KÂY EVENT - Account Manager (Event)

Agency Jobs @ Hồ Chí Minh

Agency Jobs cần tuyển vị trí KÂY EVENT - Account Manager (Event) làm việc tại Hồ Chí Minh, mức lương thương lượng / cạnh tranh. Chi tiết công việc như sau:

Mô tả Công việc

KÂY EVENT has been operating in the field of events since 2009. From a group of ambitious youth with the creativity and professional working style, we decided to found Kây Event in order to provide the best services for our clients. Because of the satisfaction gained from our services, our clients, especially the very first clients, always cooperate with us throughout our developing process until now. We are not the biggest company, but we are the most reliable event company. JD: Account task: Nhận brief từ khách hàng chính xác và tự tin. Nắm chắc kiến thức marketing, truyền thông quảng cáo, xây dựng thương hiệu. Nắm chắc các kiến thức, thành thạo các kỹ năng execution, tính báo giá, Planning & Strategy/ Executional Có khả năng phân tích logic các thông tin liên quan đến thương hiệu phục vụ cho các chiến lược, kế hoạch của khách hàng. Có khả năng đề xuất các giải pháp, quyết định trong những tình huống khó khăn và khẩn cấp. Chịu trách nhiệm về kết quả thực hiện của các dự án trong Proposal plan và quá trình thực hiện bao gồm việc quản lý các sai sót về con số. Góp phần tham gia vào việc đề xuất và thành lập các chính sách của phòng ban, các cải thiện chung bao gồm, nhưng không hạn chế, việc thay đổi cấu trúc, chính sách, chương trình đào tạo...) Chịu trách nhiệm làm báo giá, quản lý lợi nhuận của dự án, theo dõi và thanh toán hợp đồng với khách hàng & nhà cung cấp mà mình phụ trách Thực hiện nhiều nhiệm vụ và nhiều dự án cùng một lúc Chịu trách nhiệm cho kết quả dự án : thắng thầu/ thua thầu và KPI cho dự án. Team management: Lập kế hoạch và giao nhiệm vụ cho nhân viên cấp dưới. Giám sát nhân viên nhắm đạt mục tiêu doanh thu và lợi nhuận , đảm bảo chất lượng dịch vụ của công ty. Góp phần tham gia vào việc đề xuất và thành lập các chính sách của phòng ban, các cải thiện chung bao gồm, nhưng không hạn chế, việc thay đổi cấu trúc, chính sách, chương trình đào tạo...) Chịu trách nhiệm đánh giá công việc của nhân viên cấp dưới, hướng dẫn nhân viên phát triển và hoàn thiện bản thân. Chịu trách nhiệm về kết quả phát triển của nhân viên cấp dưới bao gồm việc giao phó các dự án và hướng dẫn nhân viên cấp dưới làm leaders cho các dự án. Xây dựng kế hoạch cá nhân & hợp tác với bộ phận nhân sự trong việc tuyển dụng, đào tạo, hướng dẫn và ổn định nhân lực cho đội nhóm của mình. Đảm bảo bám sát kế hoạch kinh doanh toàn năm của công ty.

Yêu cầu Tuyển dụng

Có kinh nghiệm ít nhất 2 năm ở vị trí tương đương Nắm chắc kiến thức marketing, truyền thông quảng cáo, xây dựng thương hiệu, thành thạo các kỹ năng Planning & Strategy/ Execution Có khả năng phân tích logic các thông tin liên quan đến thương hiệu phục vụ cho các chiến lược, kế hoạch của khách hàng. Có khả năng triển khai và quản lý rủi ro các vấn đề liên quan tới triển khai và chi phí Có khả năng tốt trong sáng tạo ý tưởng, ra giải pháp cho công việc. Khả năng giao tiếp chuyên nghiệp : Tác phong và nội dung truyền đạt. Khả năng giữ độ chính xác của thông tin và kiểm soát cảm xúc. Biết cách điều khiển, tạo ra mối quan hệ suôn sẻ với các đồng nghiệp, đối tác, khách hàng quanh mình. Có khả năng làm hài lòng khách hàng và luôn đồng hành với khách hàng với vai trò tư vấn trong suốt dự án. Kỹ năng thương thuyết tốt, kỹ năng lắng nghe ở cấp độ cao. Trở thành một người leader : chân thật, công bằng, có nguyên tắc, tinh thần cầu tiến cao, bình tĩnh trong các tình huống khó khăn, thể hiện là nguòi đáng được tin cậy và đáng được học hỏi đối với cấp dưới, là người có khả năng kiểm soát cảm xúc tốt. Khả năng tự động viên bản thân, tự biết cách vượt qua áp lực. Tinh thần độc lập trong các tình huống, hoàn cảnh.

Chế độ & Phúc lợi

Lương + Thưởng Lễ/ Tết+ Thưởng dự án hấp dẫn xứng đáng với năng lực 12 ngày phép/ năm. BHXH/BHYT theo qui định và gói Bảo Hiểm sức khỏe PVI. Du lịch 2 lần/năm trong nước & ngoài nước. Tổ chức sinh nhật, happy day hàng tháng/ hàng quý. Khám sức khoẻ định kỳ hàng năm. Cơ hội thăng tiến lên vị trí cao hơn. Rèn luyện các kỹ năng mềm có giá trị cho nghề nghiệp tương lai của bạn: làm việc nhóm, thuyết trình, brainstorm…

Lưu ý khi nộp hồ sơ

Mail ứng tuyển: [email protected] Tiêu đề: VỊ TRÍ ỨNG TUYỂN - HỌ VÀ TÊN

Tin hết hạn

Ứng viên nên ghi nguồn Brands Vietnam trong tiêu đề email và thư xin việc (Cover Letter) khi ứng tuyển.

Nơi làm việc:
Hồ Chí Minh Mức lương:
Thương lượng / cạnh tranh Cấp bậc:
Trưởng phòng (Manager) Ngành nghề công ty:
Event & Activation Bộ phận Chuyên môn:
Quản trị Khách hàng (Account Management / Client Services) Nộp hồ sơ:
Đã quá hạn tuyển dụng Hạn nộp hồ sơ:
Đã quá hạn tuyển dụng Số lượt xem:
761 lượt xem