“Family Matters”: Chiến dịch “phỏng vấn ngược” của Phần Lan thu hút chuyên gia Việt

Quyết định chuyển ra nước ngoài làm việc không chỉ là câu chuyện cá nhân mà còn là chuyện của cả gia đình. Chiến dịch “Family matters” mới đây của Work in Finland, phối hợp cùng tổ chức tuyển dụng Barona, đã thể hiện rõ điều này bằng cách mang tới cơ hội đặc biệt cho các gia đình được “phỏng vấn ngược” nhà tuyển dụng – một cách tiếp cận gây ấn tượng mạnh mẽ với các chuyên gia Việt Nam, nơi gia đình đóng vai trò trung tâm trong mọi quyết định của cuộc sống.

Chiến dịch này làm nổi bật những ưu thế vượt trội của Phần Lan, không chỉ là một trung tâm đổi mới công nghệ tiên tiến mà còn là một điểm đến coi trọng sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống, sự an toàn, nền giáo dục chất lượng cao và hạnh phúc gia đình.

Các chuyên gia Việt Nam và gia đình của họ – những người thường quan tâm về việc học hành của con cái, sự nghiệp của vợ/chồng và sự hỗ trợ cộng đồng ở một đất nước mới – sẽ thấy nền văn hóa nhân văn và hòa nhập của Phần Lan là một câu trả lời hấp dẫn.

“Chúng tôi muốn nhấn mạnh vai trò của gia đình trong quá trình xây dựng sự nghiệp quốc tế. Các ứng viên có quyền lựa chọn đưa gia đình đến buổi phỏng vấn ngược để trực tiếp đặt những câu hỏi quan trọng nhất, xoay quanh những khía cạnh thực tế trong cuộc sống hàng ngày của cả gia đình khi chuyển đến một nơi ở mới. Chúng tôi muốn thu hút sự chú ý đến văn hóa làm việc thân thiện với gia đình và lấy con người làm trọng tâm của Phần Lan, cũng như những cơ hội mà đất nước này mang lại cho cả gia đình”, bà Arja Martikainen, Cố vấn cấp cao của Barona, cho biết.

Buổi phỏng vấn ngược, nơi các gia đình sẽ phỏng vấn trực tiếp các chuyên gia tuyển dụng từ Barona, mang đến sự thấu hiểu và cởi mở cho quá trình chuyển đến sinh sống tại một đất nước mới. Hình thức này tạo điều kiện để các gia đình đặt ra những câu hỏi thực sự quan trọng đối với họ, chẳng hạn như “Vợ/chồng tôi có thể tìm được việc làm không?”, “Có cộng đồng người Việt nào ở gần đó không?”, “Các trường học ở Phần Lan hỗ trợ trẻ em học song ngữ như thế nào?”, “Có hỗ trợ nào dành cho cha mẹ đang đi làm không?”, “Liệu ở Phần Lan, các cặp vợ chồng có thể vừa có sự nghiệp thành công vừa có cuộc sống gia đình hạnh phúc và cân bằng hay không?”.

Những cuộc trò chuyện này thường đi sâu vào các khía cạnh thiết yếu của cuộc sống hàng ngày, bao gồm chất lượng của các trường quốc tế, hệ thống giao thông công cộng hiệu quả, thời gian di chuyển ngắn, các lựa chọn giải trí đa dạng và những nét văn hóa đặc sắc của Phần Lan – từ nghệ thuật và thiết kế đến ẩm thực địa phương và thậm chí cả cơ hội trượt tuyết vào mùa đông.

Anh Trần Việt Anh – doanh nhân người Việt Nam tham gia phỏng vấn ngược cùng Barona.

Cộng đồng người Việt ngày càng có vai trò quan trọng trong cả môi trường làm việc và đời sống xã hội tại Phần Lan. Ước tính hiện đang có khoảng 16.000 người Việt sinh sống tại Phần Lan, chủ yếu tập trung ở khu vực đô thị Helsinki và các thành phố lân cận. Thủ đô Helsinki là nơi hội tụ của những tập đoàn toàn cầu như KONE, Nokia và Wärtsilä, và chính tại đây, các chuyên gia, doanh nhân người Việt cùng với các đồng nghiệp của họ trên toàn thế giới đang góp phần thúc đẩy sự sáng tạo và phát triển kinh doanh.

Cộng đồng người Việt lớn mạnh ở đây không chỉ là điểm tựa quen thuộc, mà còn là cầu nối văn hoá sống động, mang đến những nét văn hóa và cảm giác thân thuộc cho những người con đất Việt mới đặt chân đến Phần Lan.

Nhiều công ty ở Phần Lan sẵn sàng tuyển dụng ứng viên quốc tế, đặc biệt trong các lĩnh vực đòi hỏi kỹ năng cao như công nghệ, y tế, kinh tế tuần hoàn, kỹ thuật hoặc sản xuất. Ý tưởng của “phỏng vấn ngược” là để gia đình ứng viên có thể hỏi những vấn đề họ quan tâm nhất với các chuyên gia của Barona, những người có nhiều kinh nghiệm trong việc tuyển dụng nhân tài quốc tế đến Phần Lan.

Những điểm mạnh tương tự cũng hấp dẫn những người chuyển đến Phần Lan. Sự an toàn của xã hội, môi trường trong lành và thiên nhiên hiện hữu ngay giữa lòng thủ đô, cùng với hệ thống giáo dục miễn phí, chất lượng cao cho con cái, các trường quốc tế xuất sắc và hệ thống chăm sóc trẻ em hàng đầu thế giới, đều là những yếu tố quan trọng đối với cả người Phần Lan và các gia đình từ nước ngoài chuyển đến.

Bạn có thể xem các video phỏng vấn và thông tin về cơ hội nghề nghiệp tại Phần Lan trên trang workinfinland.com.

Để xem gia đình Việt Nam phỏng vấn các nhà tuyển dụng của Barona và đặt những câu hỏi cấp thiết nhất của họ về cuộc sống ở Phần Lan, hãy theo dõi video của chiến dịch này tại đây.